شركة تسلا تسعى إلى خفض 9% من القوة العاملة لديها

ذكرت شركة تسلا الأمريكية أنها تسعى في الوقت الحالي إلى خفض ما يقرب من 9% من إجمالي نسبة العاملين لديها.

حيث أنها منذ مطلع العام الحالي قامت بإضافة حوالي 8 آلاف وظيفة، وفي الوقت الحالي تنفذ قرارات توظيف يبلغ عددها 46 ألف وظيفة، ومن خلال إعادة الهيكلة الوظيفية سيترتب على ذلك التخلص من ما يقرب 4100 وظيفة.

ويعد هذا القرار صعب ولكنه ضروري ويصب في مصلحة الشركة، وهذا ما دفع الرئيس التنفيذي للشركة بتوجيه حديث إلى الموظفين ليتفهموا أهمية الموقف المتخذ من قبل الشركة.

وقد حذر إلون موسك وهو الرئيس التنفيذي لشركة تسلا في منتصف شهر مايو الماضي من أن الشركة ستقوم بعمل إعادة تنظيم وظيفي بصورة شاملة، وأنها ستعمل على تسوية الهيكل الإداري لديها.

وجه موسك اليوم رسالة إلى موظفي الشركة يقول بها " مازالت شركة تسلا مستمرة في توظيف وإضافة أفضل المواهب البارزة، لشغل أدوار حاسمة في الشركة في الوقت الذي نمضي به قدمًا، ولا تزال هناك حاجة ملحة لإضافة مزيد من موظفي الشركة، نحن نتخذ هذا القرار الصعب في الوقت الحالي حتى لا نضطر إلى القيام بهذه الخطوة مرة أخرى".

تكافح شركة تسلا لتتمكن من تحقيق أهداف الإنتاج والوصول إلى أعلى ربحية ممكنة، ولقد ذكر موسك أنه يتوقع تحقيق تسلا أرباح كبيرة وتقدم إيجابي في الربع الثالث من هذا العام. 

تحاول Tesla الوصول إلى معدل إنتاج طراز من 3 إلى 5 آلاف سيارة في أسبوع واحد بحلول نهاية يونيو.

في تغريدة اليوم، قال موسك إن التخفيضات كانت "صعبة ، لكنها ضرورية".